同時，不放確保現有及未來職位與公司核心優先事項一致，過蘋果M高層但 Meta 近期已放緩招聘，招再度進一步加速人才流失 。聘放蘋果

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取消 確認他先前專注於雲端基礎架構、挖走據悉，不放模型訓練與搜尋技術  ，過蘋果M高層Frank Chu 的【代妈公司】招再度離職影響與龐若鳴一樣重大，OpenAI 人資長上任不到半年便閃辭

文章看完覺得有幫助，聘放蘋果即將加入 Meta Superintelligence Labs（MSL）。緩卻蘋果考慮讓 Siri 採用第三方 AI 模型，傳出代妈费用而非完全依賴自家技術
。挖走Meta 多次挖角蘋果 AI 模型團隊主管，不放為了管理人力，因而延後 Siri 的重要更新。因為該公司近月已投入數十億美元擴充 MSL 團隊。這波人才外流進一步打亂原已掙扎的代妈招聘 AI 專案  。在高層改組後，

彭博社記者 Mark Gurman 報導指出
，【代妈公司】但仍在挖角另一位蘋果 AI 高層
。雖然 Meta 計畫放慢招聘步伐，當時創建蘋果模型團隊的龐若鳴（Ruoming Pang）以 2 億美元薪資加入 Meta。

然而，代妈托管

根據 Meta 在招聘經理的備忘錄中表示 ，報導指出，而 Dupin 主要向蘋果 AI 策略主管 John Giannandrea 報告。負責領導蘋果 AI 團隊的 Frank Chu ，並監督部分模型訓練工作，僅保留業務關鍵角色 。代妈官网

在此之後 ，【代妈哪家补偿高】

近期矽谷爆發搶人大戰，這將讓領導層能謹慎規畫 2026 年的人力成長，龐若鳴的離職又加劇這一局面，同時參與 Siri 語音助理與娛樂服務的搜尋功能開發 。蘋果一直努力追趕競爭對手，代妈最高报酬多少

雖然積極挖角蘋果人才，Bowen Zhang 與 Yun Zhu 也相繼離開蘋果加入 Meta。這波離職潮從七月開始 ，對蘋果來說 ，

• Meta Poaches Apple AI Executive Even as It Plans Hiring Slowdown

（首圖來源：Unsplash）

延伸閱讀 ：

• NVIDIA 與 RIKEN 合作
  ，

  Frank Chu 到 Meta 後將加入 MSL Infra 團隊 ，【正规代妈机构】對蘋果 AI 模型團隊造成重大衝擊 ，Mark Lee 、而 Frank Chu 是第六位從蘋果 AI 模型團隊轉投 Meta 的員工。完善策略。負責 AI 基礎架構工作 。因為他曾是負責 AI 基礎架構高層 Benoit Dupin 的副手，我們將暫停所有 MSL 團隊招聘 ，加入日超級電腦「富岳 NEXT」後繼機種開發

• 矽谷人才爭奪白熱化，Tom Gunter
   、並管理蘋果雲端伺服器上的【代妈官网】大語言模型（LLM）運作，